Ref.ª 15/2025 - Técnico/a Superior - Unidade de Recursos Humanos (URH)

Prazo de candidaturas até
28 de Maio de 2025

Refº

15/2025

Remuneração

A negociar

Nº de postos de trabalho

1

Edital (PT)

Ver Documento

O Iscte - Instituto Universitário de Lisboa pretende recrutar um/a Técnico/a Superior para o Núcleo de Gestão e Processamento de Remunerações da Unidade de Recursos Humanos, em regime de Contrato Individual de Trabalho por tempo indeterminado - Ref.ª 15/2025

Serviço/Gabinete/Departamento

Unidade de Recursos Humanos (Núcleo de Gestão e Processamento de Remunerações)

Modalidade de Admissão

Contrato individual de trabalho por tempo indeterminado

Métodos de seleção

1. Avaliação curricular; 2. Entrevista (método complementar facultativo)

Funções a desempenhar

  • • Assegurar o processamento das remunerações e outros abonos (ajudas de custo; trabalho suplementar) e a liquidação dos descontos legais e judiciais necessários aos processamentos regulares e extras;
  • • Preencher a classificação de abonos e descontos tendo em conta os vínculos do trabalhador;
  • • Associar esquemas de afetação aos trabalhadores;
  • • Calcular e verificar esquemas de afetações com vista à integração de vencimentos na área financeira;
  • • Elaborar instrumentos de apoio à gestão e ao controlo de gastos com pessoal das Unidades de I&D;
  • • Elaborar pedidos de cabimento orçamental;
  • • Colaborar na atualização periódica da aplicação informática de gestão de pessoal;
  • • Exercer outras competências e atribuições compatíveis com as funções de Técnico/a Superior.
Perfil Pretendido

  • Técnico/a superior com:
  • • Conhecimentos da legislação na área do Direito Laboral especificamente na área dos vencimentos;
  • • Conhecimentos técnicos em cálculo de remunerações, encargos sociais e obrigações acessórias;
  • • Experiência comprovada em Recursos Humanos, designadamente, na área de processamento de vencimentos, ajudas de custo e emissão e submissão de ficheiros (DMR; Segurança Social e CGA);
  • • Experiência com utilização de programa informático de Recursos Humanos, designadamente, módulos de vencimentos e ajudas de custo;
  • • Boa capacidade de comunicação verbal e escrita;
  • • Bons conhecimentos da língua inglesa;
  • • Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
  • • Sentido de autonomia e responsabilidade;
  • • Facilidade de relacionamento interpessoal;
  • • Planeamento e organização;
  • • Boa capacidade de trabalho em equipa e de resposta em situações de stress.
Requisitos Gerais

  • • Licenciatura na área das Ciências Empresariais.
O que necessita para se candidatar?

  • • As candidaturas devem ser formalizadas em requerimento dirigido à Reitora do Iscte – Instituto Universitário de Lisboa (conforme modelo disponível em https://www.iscte-iul.pt/conteudos/iscteiul/quem-somos/trabalhar-no iscteiul/1393/concursos na publicação do presente anúncio), acompanhado de Curriculum Vitae, cópia de documentos comprovativos das habilitações literárias, da formação e da experiência profissional. Os titulares de grau obtido no estrangeiro têm de apresentar, além de documento(s) comprovativo(s) da obtenção do grau que mencione(m) explicitamente a área de conhecimento em que foi atribuído, comprovativo do seu reconhecimento ou equivalência por instituição de ensino superior portuguesa.
  • • As candidaturas deverão ser submetidas, exclusivamente, na plataforma de recrutamento em https://recrutamento.iscte-iul.pt .
  • • A não apresentação dos documentos exigidos nos termos do presente edital, a sua apresentação fora do prazo estipulado ou a apresentação de documento falso determina a exclusão do procedimento.
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